청렴교육 전문강사 청렴교육 전문강사

안녕하세요. 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 노무사입니다. 2023.11.16. 온라인으로 한밭대학교 교직원들을 대상으로 "갑질 및 직장 내 괴롭힘 예방 행동강령 교육"을 진행했습니다. 공공기관이다 보니 직장 내 괴롭힘 예방보다는 갑질 쪽에 중점을 두고 강의를 진행했습니다. 이제는 갑질 예방교육 전문강사가 된 느낌입니다. 아무래도 대면 강의에서 수강생분들과 상호 소통하면서 강의를 진행하는 스타일이라 온라인으로 진행할 때에는 수강생분들의 반응을 볼 수 없어 조금 아쉬웠지만, 다행히 잘 마친 듯 합니다. ※ 갑질예방, 직장 내 괴롭힘예방, 청렴교육 문의 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 노무사 010-9241-4508 shlee@hiisu.co.kr 출강신청(전국 출강 가능) 국민권익위원회 ..

안녕하세요. 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 노무사입니다. 2023.11.01. 재단법인 울산정보산업진흥원에서 "공직자 행동강령을 중심을 갑질과 이해충돌의 이해"라는 주제로 청렴강의를 진행했습니다. 보통 자차로 이동하는데 운전시간만 4시간 30분이 걸리고, 근처에 KTX울산역이 있어서 이번에는 KTX로 이동했습니다. 가면서 강의안도 살펴볼 수 있고 여유가 있네요.ㅎㅎ 이번에도 월례회의를 마친 후 강의를 진행했습니다. 많은 기관에서 월례회의 시간을 활용하시는 거 같습니다. 현재 사용하고 있는 강사 프로필인데 청렴강의 부분을 보충해야겠습니다. 공직자 행동강령의 법적체계에 대해서도 간략하게 설명을 했습니다. ※ 갑질예방, 직장 내 괴롭힘 예방, 청렴교육 문의 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 ..

안녕하세요. 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 노무사입니다. 갑질과 직장 내 괴롭힘의 개념에서 공통적으로 등장하는 것이 "우위(우월적 지위)"라는 단어입니다. '갑질'은 사회·경제적 관계에서 우월적 지위에 있는 사람이 권한을 남용하거나, 우월적 지위에서 비롯되는 사실상의 영향력을 행사하여 상대방에게 행하는 부당한 요구나 처우를 의미하고 '직장 내 괴롭힘'은 사용자 또는 근로자는 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위(이하 "직장 내 괴롭힘"이라 한다)를 하여서는 아니된다.(근로기준법 제76조의2)라고 규정하고 있습니다. 직장 내 괴롭힘과 관련된 심의위원회나 인사위원회에 참석해서 직장 내 괴롭힘 여..

안녕하세요. 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 노무사입니다. 청렴교육 중 한 분야가 "공공분야 갑질개선 노력 강화"입니다. 갑질은 법적용어가 아니기에 명확한 정의 규정은 없으나, "사회·경제적 관계에서 우월적 지위에 있는 사람이 권한을 남용하거나, 우월적 지위에서 비롯되는 사실상의 영향력을 행사하여 상대방에게 행하는 부당한 요구나 처우를 말함"이라고 규정하고 있습니다.(「공공분야 갑질 근절을 위한 가이드라인」p.6) 현행법령상 갑질 관련 주요 규정은 「국가공무원법, 지방공무원법」, 「공공기관운영법」, 「국가공무원 복무규정」, 「공무원행동강령」, 「근로기준법」등입니다. 여기에서 공무원행동강령 제13조의3(직무권한 등을 행사한 부당 행위의 금지)와 근로기준법 제76조의2(직장 내 괴롭힘 금지) 규정이..