청렴교육 전문강사 청렴교육 전문강사

안녕하세요. 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 노무사입니다. 2023.10.12. 수원시청소년청년재단에서 "청렴감수성 키우기!"라는 주제로 청렴교육을 진행했습니다. 재단이 수원에 있다보니, 수원시청소년육성재단 시절에는 재능기부 인재BANK 위원으로 위촉되었고, 작년에는 임시 이사회 때 외부위원으로 참석도 했던 곳인데, 이렇게 청렴강의를 하게 된, 감회가 새로웠습니다. 교육담당자분께서 청탁금지법이나 이해충돌방지법, 갑질예방과 직장 내 괴롭힘 예방교육은 진행하셨다고 하셔서.. 일반적인 청렴강의로 진행해 주길 요청하셨습니다. 사실, 강사 입장에서는 이런 요청이 가장 어렵긴합니다. 그래서 고민을 하다가 청렴역량 4구성 요소를 중심으로 청렴감수성 키우기로 강의를 준비했습니다. 청렴역량 4구성 요소는 청렴민..

안녕하세요. 청렴연수원 등록 청렴교육 전문강사 이선형 노무사입니다. 노동위원회 심판사건 심층분석 결과를 안내드립니다. ○ 노동연구원 등의 분석에 의하면, 간호계 '태움' 문화, 사업주의 폭행, 대기업 오너 일가의 폭언 등 사회적 이슈로 부각된 사안들뿐만 아니라, 직장인의 70%내외가 괴롭힘 피해를 경험한 것으로 파악되었다. □ 이에 노동위원회에 접수된 지난 3년의 사건을 분석해 보면, 직장 내 괴롭힘 금지제도가 시행('19.7.16.)된 이후 관련 노동위원회 구제신청 사건은 지속적으로 증가 추세에 있다. ○ 노동위원회에 접수된 직장 내 괴롭힘 사건은 다른 징계사유와 복합된 양상을 보이고 있다. 괴롭힘 유형 중 빈도가 높은 사건은 첫째, 폭언·모욕·비하적 발언, 둘째, 부당한 지시, 강요, 셋째, 사적용무..